一直以来，医院领导就高度重视护理队伍的培养，提出了“培养具有优秀岗位胜任力；知识、能力、素质俱佳的复合型护理人才”的目标。为培养更优秀的护理人才，提高护士的综合素质，提高护理服务质量。在医院的大力支持下，经过医院的层层选拔，2016年护理人员中共派出将近20余名护理骨干人员外出进修学习。为了使各位护理骨干明确学习目的及进修方向，提高效率，并得到更全面的锻炼，2016年2月23日，由护理部主办，在基地楼行政办公区15楼会议室举行了“外派护理骨干人员进修申报会”。
此次申报会由护理部副主任刘姝主持，医学部护士长、科护士长代表参加此次会议并担任分组点评专家，护理部副主任杨丽霞作为总评委进行点评。会议上，由儿科、风湿科、内分泌科、脾胃肝胆病科等十余个科室的进修护理骨干轮流汇报。各位护理骨干使用幻灯片放映形式梳理汇报了外出进修的目标及计划，并对自身存在的不足及需努力的方向进行了深刻的剖析。
会后，护理部副主任杨丽霞对申报会进行了整体的评价，杨主任对各位骨干人才做的充分准备给予了肯定，同时也指正了各位骨干人才在进修目标方面、幻灯制作方面及表达能力等方面需做出的努力。最后，杨主任希望各位骨干人员能珍惜学习机会，以最饱满热情全身心投入学习中去，满载而归，为科室及医院的建设增砖添瓦。
