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为加强高层次人才建设,进一步凝聚高层次人才智慧,7月17日,我院在基地楼1422会议室召开青年博士座谈会。医院党委副书记、院长王海峰,党委副书记、纪委书记段其波,党委副书记董新刚及人事人才部、医务部、科研部负责人与20余名博士代表参加座谈会,会议由董新刚主持。
会议伊始,董新刚代表医院向青年博士们表示热烈欢迎,并强调了本次座谈会的目的和意义。他从医院发展历程、学科建设、人才培养规划及国家医学中心建设目标等方面系统介绍医院整体概况,人事人才部解读了博士人才管理办法及培养机制,为博士成长提供制度保障。
在交流环节,与会青年博士围绕学术背景、研究方向和职业展望展开交流,聚焦科研资源共享平台搭建、跨学科协同创新机制、人才数据库建设、青年人才梯队培育等方面提出诸多富有建设性的意见和建议。相关科室负责人认真听取了青年博士们的发言,并就大家提出的问题分别进行了解答。
王海峰表示,青年博士群体作为医院高质量发展核心驱动力和科技创新关键支撑力量,医院将进一步加大对青年博士的培养和职业发展规划,努力构建常态化沟通机制,畅通诉求反馈渠道,定期组织交流学习,为青年人才成长创造条件。同时,他还对青年博士们提出了殷切期望,希望大家树立明确的职业目标,争做临床诊疗能力强、科研创新发展强、教学传承带教强的“三强”复合型人才,涵养大气、志气、锐气、骨气、底气、正气、才气的“七气”品格,以实际行动为医院的发展做出应有的贡献。
此次青年博士座谈会的顺利召开,为青年博士搭建了一个良好的沟通平台,凝聚了发展共识,明确了前进方向。医院将以此次座谈会为契机,进一步强化“人才强院”理念,持续优化人才发展环境,不断完善人才培养机制,充分激发博士人才的创新潜能和创造活力,为我院高质量发展和国家医学中心建设注入强劲动能。(文/薛晓鹏 图/翟佳闻)
(编辑/赵庆庆 审核/刘培 终审/张婉红)